SCROLL
BUILDING
THE
FUTURE
設備の清掃・工事・警備といった日常的な業務から、ビルの賃貸経営まで建物に関わるスペシャリストが揃っています。
社内では資格の社内勉強会や練習場所の提供など、資格取得やスキルアップへのバックアップを充実させています。
建物を通じて、人と社会を支えるお仕事を一緒にしてみませんか？
人を知る
働く環境を知る
人材育成
- 新入社員研修
- フォローアップ研修2年目まで
- 中途入社時研修
福利厚生・制度
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休日休暇
本社・各支店 … 完全週休2日制（土・日）、祝日事業所 … 週休２日制年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休業 -
福利厚生
雇用、労災、健康、厚生年金、従業員持株会制度、財形貯蓄、 独身寮・社宅制度、退職金制度、資格取得奨励制度
労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表
正規雇用労働者の
中途採用比率
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2021年度90%
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2022年度90%
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2023年度79%
公表日：2024年7月10日
数字で見るビルネット
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958名2024年3月末
従業員数
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226億円2024年3月期実績
売上高
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11.5時間2023年度
月平均所定外労働時間
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11.2日2023年度
平均有給取得日数
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4名(男2名・女2名)2023年度
育児休業取得者数
